Neste semestre, a Votorantim Cimentos realiza o seu primeiro programa de estágios, com 16 oportunidades abertas para universitários com formação prevista para 2016 ou metade de 2017. Os cursos preferenciais são administração, economia, engenharia, ciências contábeis, psicologia e graduações na área de tecnologia da informação, mas estudantes de outras áreas também podem se candidatar. Algumas posições, para áreas globais, exigem o domínio de inglês.
Todas as vagas são para o escritório corporativo da matriz da empresa, em São Paulo, no bairro Vila Olímpia. As inscrições podem ser realizadas até o dia 15 de março por aqui.
Presente no negócio de materiais de construção desde 1933, a Votorantim Cimentos é uma das maiores empresas globais do setor, e está presente em 13 países, além do Brasil: Argentina, Bolívia, Canadá, Chile, China, Espanha, Estados Unidos, Índia, Marrocos, Peru, Tunísia, Turquia e Uruguai.
Perfil “Buscamos atitudes que têm a ver com o que a gente vê no mercado: no caso dos jovens, atitude desafiadora, de querer falar e ser ouvido”, explica Claudia Elisa Soares, vice-presidente de Gente e Gestão da Votorantim Cimentos, adiantando o que é esperado de quem almeja fazer parte da equipe.
Segundo Júlia Fávere, analista de Recrutamento e Seleção da empresa, são valorizadas pessoas inovadoras, criativas, ambiciosas, que sonham grande e tragam energia e renovação para a empresa, mas que também saibam ser resilientes.
Júlia também chama atenção para o fato de que, mesmo com o acompanhamento do gestor, proatividade e autonomia costumam destacar o estagiário. “Buscamos pessoas dispostas a colocar a mão na massa. Queremos jovens versáteis, que possam ir do operacional até assuntos mais estratégicos no apoio às equipes de que fazem parte”, explica.
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O que se deve esperar do programa? “Na empresa, os novos integrantes poderão por em prática muitos aprendizados que tiveram e continuam tendo na universidade, e ao mesmo tempo colocar na bagagem de carreira novos aprendizados e conhecimentos adquiridos no dia a dia profissional”, comenta Júlia.
Investimento em talentos Além do desenvolvimento formal, que envolve treinamentos e cursos oferecidos pela Votorantim Cimentos, o estagiário também passará por um intenso processo de desenvolvimento on the job por meio do contato com os gestores e as lideranças da equipe, da exposição aos desafios de uma grande empresa da indústria de construção civil, e também da própria vivência empresarial dentro de uma multinacional brasileira.
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Possibilidades de carreira “Nossa intenção é captar gente boa ainda na faculdade para contratá-los mais para frente, seja para vagas de analista júnior ou mesmo para o programa de trainee”, informa Júlia, que também explica que existem diversas oportunidades nos escritórios regionais da empresa após o estágio.
Cultura empresarial “É bem característico da nossa cultura o conceito de aliança, de se relacionar bem com as outras pessoas do time”, conta Júlia. Para ela, o ambiente de trabalho reflete os valores (solidez, ética, respeito, empreendedorismo, união) e crenças de gestão da empresa (meritocracia, excelência, diálogo aberto, sentimento de dono, entre outros).
Na sede da empresa, onde os estagiários irão trabalhar, a equipe é jovem e também valoriza momentos de descontração. No escritório, as salas dividem espaço com uma mesa de sinuca, um pebolim e uma mini pista de golfe.
Para quem se interessou pelo programa, a recrutadora recomenda pesquisar sobre a empresa, estudar um pouco da história do Grupo Votorantim e o mercado de construção. “Queremos gente com brilho nos olhos, que mostre interesse”, conclui.
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Esta reportagem faz parte da seção Explore, que reúne uma série de conteúdos exclusivos sobre carreira em negócios. Nela, explicamos como funciona, como é na prática e como entrar em diversas indústrias e funções. Nosso objetivo é te dar algumas coordenadas para você ter uma ideia mais real do que vai encontrar no dia a dia de trabalho em diferentes setores e áreas de atuação.
