Ana Moraes
Publicado em 12 de dezembro de 2024 às 13:09h.
A demanda por profissionais com habilidades comportamentais tem aumentado significativamente, destacando a importância das soft skills. Diferentemente das hard skills, que envolvem conhecimentos técnicos específicos, como o domínio de programas ou a execução de tarefas práticas, as soft skills estão mais relacionadas à personalidade, inteligência emocional e à capacidade de lidar com situações adversas.
Essas habilidades influenciam diretamente na forma como o profissional desempenha seu trabalho e interage com a equipe. Assim como as hard skills, as soft skills também podem ser aperfeiçoadas de maneira estruturada e intencional. A seguir, apresentamos algumas opções de cursos gratuitos para ajudá-lo a desenvolver essas competências:
O curso aborda os fundamentos da comunicação humana, com foco em liderança, apresentação e storytelling, oferecendo habilidades essenciais para uma comunicação eficaz. O conteúdo inclui temas como técnicas de apresentação e narração de histórias.
O curso Liderança Transformadora capacita líderes a formar equipes de alto desempenho, mobilizar pessoas para estratégias ousadas e para promover conexões empáticas. Usando técnicas como o Método STAR e liderança adaptativa, o programa aborda temas como seleção de talentos, feedback eficaz, delegação estratégica e desenvolvimento de equipes resilientes. Explora liderança em contextos desafiadores e a criação de times autônomos, focando em resultados duradouros e excelência organizacional.
Essa trilha, que engloba cinco cursos, ensina como compreender e manejar emoções como raiva, ansiedade e preocupação, combinando autoconhecimento e equilíbrio. Com estratégias práticas, o curso aborda temas como relações interpessoais, motivação, gestão de tempo, ética, diversidade cultural e até conceitos de inovação e empreendedorismo, ajudando você a fazer escolhas mais conscientes e assertivas.
Os participantes do curso são inseridos em uma jornada de autoconhecimento com foco no desenvolvimento de competências para aumentar a produtividade e gerenciar melhor o tempo. Os módulos abordam temas como tomada de decisões, organização de calendário, foco e clareza de valores para combater a procrastinação e alcançar objetivos.
O objetivo do curso é te ajudar a se destacar no mercado desenvolvendo competências pessoais essenciais, como inteligência emocional, resiliência e comunicação interpessoal. As aulas abordam temas como trabalho em equipe, pensamento crítico e técnicas para lidar com o estresse, ajudando você a interagir efetivamente e atender às expectativas dos empregadores.
O curso ensina a se expressar com clareza, resolver conflitos e criar um ambiente colaborativo. Abrange comunicação verbal e não-verbal, técnicas de apresentação, persuasão, negociação e preparação emocional. Com foco em postura, narrativa e apresentação de resultados, as aulas também ajudam a mobilizar e inspirar equipes enquanto aprimora a clareza e a assertividade na comunicação profissional.
Prepara empreendedores para exercer uma liderança eficaz, desenvolvendo autoconhecimento, cooperação e inovação. Destinado a microempresários e gestores, aborda temas como comunicação, estratégias de gestão e otimização de resultados. Com cinco módulos, ensina a criar um ambiente de respeito, resolver conflitos e fortalecer equipes para alcançar metas e impulsionar o crescimento do negócio.
O curso ensina a lidar com mudanças pessoais, criar planos de carreira alinhados a seus valores e desenvolver resiliência ao estresse. Aborda também a inteligência cultural e estratégias para gerenciar a diversidade, promovendo sensibilidade e liderança eficaz em ambientes diversos.